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Intern
  • Prof. Hasse mit einer Gruppe Studierender (Foto: Lehrstuhl für Philosophie III)
  • Tablets aus dem MEET-Labor in einer Ladestation (Foto: Lehrstuhl für Schulpädadgogik)
  • Bilder aus dem Kino- und Tonstudiolabor (Fotos: Professur für Medien- und Wirtschaftskommunikation)
  • Das Methodenlabor der Soziologie (Foto: Lehrstuhl für Methoden der Quantitativen Empirischen Sozialforschung)
Fakultät für Humanwissenschaften

Gleichstellung | Frauenförderung

Logo der Gleichstellungskommission der Fakultät
Logo der Gleichstellungskommission der Fakultät

Gleichstellung ist ein besonderes Anliegen der Fakultät für Humanwissenschaften. Die Gleichstellungskommission unter der Leitung der Frauenbeauftragten Prof. Dr. Andrea Kübler bündelt Maßnahmen zur Förderung des weiblichen wissenschaftlichen Nachwuchses.

> Kontakt: gleichstellung.hw@uni-wuerzburg.de  (Dr. Stefanie Hoos)

Konzept

Das Gleichstellungskonzept der Fakultät gibt den Rahmen für Gleichstellungsmaßnahmen vor.

Kommission

Vertreter*innen aller Gruppen und Institute bilden zusammen mit einem Mitglied aus dem Leitungsteam die Gleichstellungskommission  der Fakultät. Den Vorsitz hat die Frauenbeauftragte.

Maßnahmen

Nachwuchswissen­schaftlerinnen werden unterstützt durch die Bezuschussung von Reise- und Tagungskosten, der Förderung monodisziplinärer Forschungsprojekte, sowie Forschungspreise (siehe "Preise").

 

Preise

Jährlich verleiht die Fakultät den Beatrice Edgell-Preis in Erinnerung an eine Pionierin der Frauenemanzipation, sowie einen Paper Preis an herausragende Nachwuchswissen­schaftlerinnen.